中国经济网北京8月20日讯（记者郭彩萍 实习记者张希）：美国微软(微博)全国有线广播电视公司新闻网8月18日报道：美国最近一项调查显示，此次美国经济衰退中，已婚妈妈们往往承受更多失业带来的压力。根据该项针对全美的调查，已婚妈妈更容易事业。
美国社会学协会例会上公布，这些已婚妈妈们即使最后找到了工作，她们的薪资也大不如前。平均每人薪资每周比同龄男性多下降175美元。已婚爸爸们，相反，还会获得一些“爸爸津贴”。
该报告的主要撰稿人、阿尔伯塔大学社会学副教授Michelle Maroto表示，公司招聘时往往会选择一个父亲而不是一个母亲，因为招聘者会担心母亲们没有时间或者不能全身心投入工作。
公司招聘者往往会假设，家庭往往是妈妈们生活中的头等大事。当孩子生病的时候，妈妈一定会请假，而爸爸们往往不会。
有趣的是，公司招聘者却往往会选择雇佣单身女性而不是单身男性。
Maroto建议已婚妈妈，找工作时没有必要也不用谈论自己的婚姻状况和家庭生活。
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